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給 与

実務経験・能力などを考慮のうえ決定します。
想定年収:(独身/28歳)452万円 ~(扶養家族3名/35歳)640万円
(上記年収は住宅手当として上限額を支給し、かつ月平均20時間残業した場合の残業手当を支給した場合を想定して算出。)


諸手当

●家族手当

扶養家族1人 月20,000円
扶養家族2人 月26,000円
扶養家族3人以上 月32,000円

●住宅手当

<複身者> ・賃貸の場合、家賃の50%(上限50,000円)
  ・賃貸以外の場合、15,000円
<単身者> ・賃貸の場合、家賃の50%(上限25,000円)
  ・自家所有家屋居住者でローン返済中の場合 8,000円

●食事手当、通勤手当、時間外手当 他

※当社規定による


昇 給

年1回(6月)


賞 与

年2回(6月、12月)


休日休暇

完全週休2日制(原則として土、日曜日。祝日、GW、年末年始など)
 ※年間休日121日(2009年)
有給休暇(年間20日、但し初年度は入社月により0~13日)、
永年勤続リフレッシュ休暇(勤続10、20、30年に連続5日)、
育児休暇、
ライフサポート休暇、
アニバーサリー休暇、
慶弔休暇 等


福利厚生

各種保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、団体生命保険等)
退職金制度、保養所、施設利用補助等


勤務時間

8:30 ~ 17:15(実働7時間45分、休憩1時間)
フレックスタイム制実施(コアタイム 10:00 ~ 15:00)

 
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